Mẹo Tuyển Dụng
Bí quyết phỏng vấn để trở thành nhân viên của facebook
Tính cách tỷ mỉ, cẩn thận, có kế hoạch dài hạn là vô cùng cần thiết đối với một nhà thiết kế. Trở thành nhân viên của Facebook luôn là niềm ao ước cuả nhiều người, nhất là những sinh viên công nghệ. Duới đây là tổng hợp quy trình tuyển dụng cho vị trí
Cách chinh phục “trái tim” nhà tuyển dụng đơn giản
Nhà tuyển dụng nào cũng mong muốn một buổi phỏng vấn “hai chiều”, nhưng họ cũng muốn chiều ngược lại đó phải thật sự sáng tạo. Họ muốn ứng viên đặt ra những câu hỏi thể hiện Để có một công việc ổn định và phù hợp, cánh cửa đầu tiên bạn phải bước qua
Bí quyết trở thành ” phiên bản” mới trong mắt của nhà phỏng vấn
Công việc cần nguồn cảm hứng để duy trì, đôi khi là hướng đến “hình mẫu” thành công trong lĩnh vực CNTT để có thể giúp bạn tăng thêm động lực phấn đấu. Hiện nay, truyền Được gọi là dân công nghệ thông tin (CNTT) hay dân IT, tính hiện đại trong tên gọi cộng
Những câu hỏi đắt giá bạn nên hỏi nhà tuyển dụng
Mỗi công ty có cơ cấu tổ chức, cách thức vận hành khác nhau. Thông qua tìm hiểu sơ bộ, bạn ghi nhận lại những câu hỏi nào mà mình còn thắc mắc để hiểu chính xác về công Hầu hết các nhà tuyển dụng sẽ cho bạn cơ hội tìm hiểu ngược lại họ
Thông qua mạng xã hội nhà tuyển dụng hiểu gì về bạn?
Đề cập quá chi tiết tình trạng cùng hình ảnh riêng tư trong các mối quan hệ cá nhân Mạng xã hội đã trở nên rất phổ biến, không chỉ đơn thuần là để kết nối mà còn chứa nhiều yếu tố tác động đến hình ảnh cá nhân và ảnh hưởng đến những cơ
Bí quyết ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng thực sự
Bạn nghĩ việc cảm ơn người phỏng vấn và thể hiện mong muốn được làm việc cho công ty mà bạn ứng tuyển là điều bình thường. Nhưng không hẳn là như vậy. Khi nói lời cảm ơn đừng Một bộ hồ sơ xin việc hoàn hảo chưa hẳn đã giúp bạn có được công
Những kiểu nhân viên sẽ bị sa thải ngay
Họ không hứng thú với việc đặt câu hỏi và học thêm những điều mới. Cho thôi việc nhân viên là điều mà không nhà quản lý nào mong muốn, nhưng đối với 1 nhân viên có nhiều biểu hiện tiêu cực thì cũng nên cân nhắc đến việc để họ ra đi, để công
Kinh nghiệm giúp tỏa sáng bất kỳ cuộc phỏng vấn nào!
Cho dù kết quả phỏng vấn thế nào thì việc bạn để lại ấn tượng hay cho nhà tuyển dụng cũng là một cơ hội tiềm năng sau này. Những ai đang tìm việc thì sẽ có lúc đến điểm cuối cùng khi mà bạn được mời tham gia phỏng vấn. Không ít bạn sẽ
Bí quyết phỏng vấn bản thân trước khi đi xin việc
Đừng nghĩ đã nộp hồ sơ thì không cần mang theo giấy tờ gì khác. Nhất định bạn phải mang theo ít nhất một bộ Hồ sơ tìm việc dù có yêu cầu hay không. Tránh trường hợp nhà Những hồi hộp và lo lắng trước ngày phỏng vấn sẽ mang lại lợi ích nếu
Học cách xây dựng thương hiệu doanh nghiệp nhà tuyển dụng
Đảm bảo tất cả các nhân viên hiểu giá trị của thương hiệu nhà tuyển dụng: đơn giản là mọi người sẽ đồng lòng xây dựng, giữ gìn và tôn trọng những gì có ảnh hưởng đến họ! Thương hiệu nhà tuyển dụng (Employer Brand) chính là điểm sẽ tạo nên sự khác biệt khi
Hình mẫu nhà tuyển dụng thường gặp nhất hiện nay
Đối với những cá nhân đã có thời gian dài làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, việc bỏ quên những khó khăn, bỡ ngỡ của “lính mới” là tâm lí khá phổ biến. Do đó, bạn Bạn đã đủ tự tin để đến buổi phỏng vấn xin việc vào ngày mai? Chúng tôi chắc
